وجه وزير العمل، حسن شحاتة، مديري مديريات العمل في كافة المحافظات بتكثيف الجهود لتنفيذ خطط الوزارة المتعلقة بالحصر والتدريب والتشغيل لذوي الهمم.
توفير فرص عمل لذوي الهمم
وذلك تنفيذا لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي، رئيس الجمهورية. كما حث الوزير مديري المديريات على توفير فرص عمل حقيقية للشباب بالتعاون مع شركات القطاع الخاص.
وحصر العمالة غير المنتظمة داخل مواقع العمل، وحوسبة العمل داخل المديريات خاصة في مجالات التفتيش، ومراقبة تطبيق القوانين داخل المنشآت.
وفي اجتماعه الأسبوعي اليوم، أعلن الوزير عن أهمية دور المديريات في خدمة المواطنين وتعزيز علاقات العمل داخل المنشآت، مؤكدا على ضرورة تضاعف هذا الدور خلال الفترة المقبلة.
وفي ذات الاجتماع، أعلنت المديريات عن استمرارها في خطة الحصر والتدريب والتشغيل لذوي الهمم، وتعيين 8,303 من ذوي الهمم داخل منشآت تابعة للقطاع الخاص على مستوى الجمهورية خلال الفترة من يناير حتى يوليو 2023.
وأوضح المجتمعون أنه تم حصر 15,890 منشأة من إجمالي المنشآت التي يزيد عدد عمالها عن 20 عاملًا، والتي تبلغ 23,646 منشأة، يعمل فيها 2,459,859 عاملًا، وأن عدد المطلوب تعيينه لاستيفاء نسبة ذوي الهمم في هذه المنشآت يبلغ 122,126 عاملًا، وتم تعيين 71,623 عاملًا حتى الآن.
وأفاد أن المتبقي للتعيين يبلغ 50,530 عاملاً. كما أكد المجتمعون استعدادهم لتنفيذ الخطة التدريبية الجديدة 2023-2024، والتي تهدف إلى تدريب الشباب على مهن يحتاجها سوق العمل، من خلال أكثر من 75 مركز تدريب مهني ثابت ومتنقل منتشرة في المحافظات، وذلك اعتبارًا من شهر يوليو 2023.
وفي وقت سابق، كشفت وزارة العمل برئاسة وزير العمل حسن شحاتة عن إجازة رسمية مدفوعة الأجر بمناسبة عيد الأضحى المبارك وذكرى ثورة 30 يونيو، للعاملين بالقطاع الخاص المخاطبين بأحكام قانون العمل رقم 12 لسنة 2003.
